“友善聘用奖” 奖励弱听雇主培训聋人当养发师

活发社获得“友善聘用奖”，左起为雇主郑毅敏、雇员叶颖仪及雇员杨春红

　　劳工及福利局昨日举行《有能者．聘之约章》颁奖礼，有64个机构获“友善聘用奖”及31个机构获“杰出师友奖”。有获奖机构认为，聋人专注、观察力强及手脚灵活，工作能力与健全人士无区别。亦有获奖机构表示，智障人士虽然被动学习及工作，但指导一番，他们必能准确无误地完成任务，令人放心。

　　位于港岛的社企“活发社”获得友善聘用奖。创办人郑毅敏于去年成立公司，因为自己是弱听人士，亦有在听障服务机构做义工的经历，她说深明听障人士就业难点，故公司只聘请听障人士。她表示，现时公司有13名全职及兼职员工，当中有些是弱听人士，未学过手语，为促进员工间沟通及合作，公司亦提供手语训练。

　　该公司已培训了20位聋人养发师，郑毅敏认为，现时就业环境仍对听障人士不利，多数技术性工种不愿聘请她们，而养发师算是技术性工种，让她们有机会接触其他新事物。她说，曾带领年轻听障人士报读美容课程，却因听障难以教导被拒授课，“现在有相关专业证书后，想培育一批有志在相关行业发展的聋人”，让她们投身工作，亦能提升自信。

　　获得杰出师友奖的社企“天瑞礼宾”，园艺部主管郑永康负责指导两名智障人士，分别是23岁的李瑞康及24岁的杨海富，悉心教授他们修剪等园艺技术，及为人处事等积极态度。李瑞康表示，与郑永康聊天总能提升自信心，“相互分享心事，有种信任的感觉”，令自己更用心工作。杨海富则说，郑永康是自己的榜样，冀有一日能像他一样成为独当一面的主管。

　　全港现有543家机构和133家中小型企业参与《约章》计划。

来源：大公网